脑暴会持续了一个多小时，大家也不知道是听晕了头，还是没能领悟俞汉广的意思，喝水的喝水，吃零食的吃零食，竟然没一个人做出回应。
最过分的是周晓盛，压根没抬头看屏幕，就心不在焉地答了个“嗯”，嗯完，又窃笑着盯着电脑打字聊天。
“开会糊弄学”课代表是也。
“一来，风格差异比较大；二来，玩法规则复杂，对于广告来说，观看门槛高；第三，情绪太平，没有记忆点。这支视频——”卫波一直安静地坐在桌角，此时突然加重了声调。
“不，合，格。”
他指节反扣，说一个字敲一下桌子；桌上的玉叶饼跟着来回震了三次，碎屑跳出盘外。
【先肝为敬】组里都是和俞汉广嘻嘻哈哈许久的老伙计，日常画风便是好吃好喝，吐槽吹水。卫波又脾气小说话少，因而内部氛围好得出奇。爱梦其他组对他们的羡慕之情，几乎快要超过杨烨带领的产品群了。
此刻包括俞汉广在内，没人预料到卫老师突然发难，都愣在原地。
管理是门艺术，不同的管理者，风格也大相径庭。
但平素不显山不露水的领导，其实比整天逼逼赖赖的上司更难对付。
因为无为而治的另一面，是威不可测。
会议室内安静得仿佛时间停滞。过了许久，刘蕾蕾才声如蚊蚋地开了口：“是……是我的脚本写得不太好，我再改一版。”
“最近都不容易，挺过去就好了。我今天早上迟到了，大家中午想吃什么，我请客。”俞汉广勉强圆了个场，见好就收地结束了会议，合上电脑往门口走。
他琢磨着卫波今天一反常态的变化，决定一会儿找卫波单独聊聊。
还没回到座位，就听产品群那边炸了锅。他当下和不少人一样，停住了脚步在旁围观。
“我要辞职！”瓦斯将临时工牌摘下来，拍到了孙晗的桌子上。
孙晗被拍得一惊，起身就要去按瓦斯的肩，顺带堆起了个息事宁人的笑容：“你能不能辞职，这我也做不了主啊！你等等，等烨神回来，我问问他……”
俞汉广心里直犯嘀咕，产品群是著名的相亲相爱伐木累，瓦斯这才来了几天，怎么就被逼成了一个自暴自弃的破罐子。
“你们总是这样，自己不敢决定，杨总说什么，就是什么。”瓦斯拂掉了孙晗的手，虽然声音不大，但透着忿忿不平，“胆子小，做事没有意义。”
想是因为气愤，他一口流利的中文不复存在，句子说得不连贯，词也磕磕巴巴地往外蹦。
不过反而让人听出了几分掷地有声的调调。
“什么情况？”俞汉广蹭到一同看热闹的柳杨旁边，小声问。
柳杨一手还拿着在会议室没喝完的饮料，另一只手挡在嘴边：“可能是活儿太多，不适应，给孩子整崩溃了。”
俞汉广沉默不语。他和柳杨都是从实习生阶段过来的，知道要在学生和社会人之间进行丝滑切换，并不容易。
不过一个人业务能力好坏，可能要三五个月才能摸个大概；但态度和性情几何，再细微简单的工作里，都能看出来。
他在展会上见到过瓦斯带着老外客户的样子，觉得这个外国小伙不像是能被工作逼疯的人。
“交给我的工作，我都愿意做；但把PPT做到word里，我不愿意做。”瓦斯继续磕磕巴巴地说着。
俞汉广听着瓦斯和孙晗的对线，大致了拼出了事情起因经过：
孟艾早在去年的立项会上，就定下过少用PPT的规矩。产品群上行下效，在杨烨的提倡之下，也逐渐用word、甚至纯文字的便签来进行工作汇报。
瓦斯本来以为，来了爱梦，工作就是研究游戏，看报告做翻译之流，正好能完美地平衡自己的专业和爱好。
可屁股还没坐热，就被孙晗摊派了个奇葩任务——先把组内成员的工作内容整合做成PPT，再将PPT一页一页粘到word里，作为周报提交。
在一个讲求效率、为项目争分夺秒的游戏公司里，这种反智做法，简直是滑天下之大稽。
现实的滑稽远超人类想象，荒诞的尽头就是写实。
它偏偏发生了。
俞汉广听完后，心里潮水般翻涌着，凝成了个旋涡。
他哭笑不得地感叹，原来产品群所谓的相亲相爱，竟然是捧着杨烨原地打转。
爱梦没有笨蛋，反倒是聪明人太多。
要是把这点媚上的小聪明拿来好好想策划、做产品，他们群组的项目不至于拉胯到如今没一个能打的地步。
另一方面，瓦斯好歹是自己推荐进来的，此时不出面打个圆场，日后怕是会在招聘这方面落下风，给同事和领导留下些闲言碎语。
他不想被人诟病“看人不准，招人不行”。
俞汉广果断走上前，对孙晗和瓦斯笑道：“产品群工作有难度，不太好上手。不然我跟烨神提一下，让瓦斯来我们业务群试试？”
孙晗正被抖出来的PPT事件尴尬得不知所措，见俞汉广有心帮衬一把，顿时千恩万谢：“那敢情好，汉广，劳烦你跟烨神说说，这事我就不插手了。”
“我不去，我要辞职。”瓦斯在围观员工的静默中驳了俞汉广的面子，“俞，你也有问题。”
他又指向柳杨手中的饮料：“工作就是工作，是应该做的；不需要依靠这些，去讨好别人。”
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最过分的是周晓盛，压根没抬头看屏幕，就心不在焉地答了个“嗯”，嗯完，又窃笑着盯着电脑打字聊天。
“开会糊弄学”课代表是也。
“一来，风格差异比较大；二来，玩法规则复杂，对于广告来说，观看门槛高；第三，情绪太平，没有记忆点。这支视频——”卫波一直安静地坐在桌角，此时突然加重了声调。
“不，合，格。”
他指节反扣，说一个字敲一下桌子；桌上的玉叶饼跟着来回震了三次，碎屑跳出盘外。
【先肝为敬】组里都是和俞汉广嘻嘻哈哈许久的老伙计，日常画风便是好吃好喝，吐槽吹水。卫波又脾气小说话少，因而内部氛围好得出奇。爱梦其他组对他们的羡慕之情，几乎快要超过杨烨带领的产品群了。
此刻包括俞汉广在内，没人预料到卫老师突然发难，都愣在原地。
管理是门艺术，不同的管理者，风格也大相径庭。
但平素不显山不露水的领导，其实比整天逼逼赖赖的上司更难对付。
因为无为而治的另一面，是威不可测。
会议室内安静得仿佛时间停滞。过了许久，刘蕾蕾才声如蚊蚋地开了口：“是……是我的脚本写得不太好，我再改一版。”
“最近都不容易，挺过去就好了。我今天早上迟到了，大家中午想吃什么，我请客。”俞汉广勉强圆了个场，见好就收地结束了会议，合上电脑往门口走。
他琢磨着卫波今天一反常态的变化，决定一会儿找卫波单独聊聊。
还没回到座位，就听产品群那边炸了锅。他当下和不少人一样，停住了脚步在旁围观。
“我要辞职！”瓦斯将临时工牌摘下来，拍到了孙晗的桌子上。
孙晗被拍得一惊，起身就要去按瓦斯的肩，顺带堆起了个息事宁人的笑容：“你能不能辞职，这我也做不了主啊！你等等，等烨神回来，我问问他……”
俞汉广心里直犯嘀咕，产品群是著名的相亲相爱伐木累，瓦斯这才来了几天，怎么就被逼成了一个自暴自弃的破罐子。
“你们总是这样，自己不敢决定，杨总说什么，就是什么。”瓦斯拂掉了孙晗的手，虽然声音不大，但透着忿忿不平，“胆子小，做事没有意义。”
想是因为气愤，他一口流利的中文不复存在，句子说得不连贯，词也磕磕巴巴地往外蹦。
不过反而让人听出了几分掷地有声的调调。
“什么情况？”俞汉广蹭到一同看热闹的柳杨旁边，小声问。
柳杨一手还拿着在会议室没喝完的饮料，另一只手挡在嘴边：“可能是活儿太多，不适应，给孩子整崩溃了。”
俞汉广沉默不语。他和柳杨都是从实习生阶段过来的，知道要在学生和社会人之间进行丝滑切换，并不容易。
不过一个人业务能力好坏，可能要三五个月才能摸个大概；但态度和性情几何，再细微简单的工作里，都能看出来。
他在展会上见到过瓦斯带着老外客户的样子，觉得这个外国小伙不像是能被工作逼疯的人。
“交给我的工作，我都愿意做；但把PPT做到word里，我不愿意做。”瓦斯继续磕磕巴巴地说着。
俞汉广听着瓦斯和孙晗的对线，大致了拼出了事情起因经过：
孟艾早在去年的立项会上，就定下过少用PPT的规矩。产品群上行下效，在杨烨的提倡之下，也逐渐用word、甚至纯文字的便签来进行工作汇报。
瓦斯本来以为，来了爱梦，工作就是研究游戏，看报告做翻译之流，正好能完美地平衡自己的专业和爱好。
可屁股还没坐热，就被孙晗摊派了个奇葩任务——先把组内成员的工作内容整合做成PPT，再将PPT一页一页粘到word里，作为周报提交。
在一个讲求效率、为项目争分夺秒的游戏公司里，这种反智做法，简直是滑天下之大稽。
现实的滑稽远超人类想象，荒诞的尽头就是写实。
它偏偏发生了。
俞汉广听完后，心里潮水般翻涌着，凝成了个旋涡。
他哭笑不得地感叹，原来产品群所谓的相亲相爱，竟然是捧着杨烨原地打转。
爱梦没有笨蛋，反倒是聪明人太多。
要是把这点媚上的小聪明拿来好好想策划、做产品，他们群组的项目不至于拉胯到如今没一个能打的地步。
另一方面，瓦斯好歹是自己推荐进来的，此时不出面打个圆场，日后怕是会在招聘这方面落下风，给同事和领导留下些闲言碎语。
他不想被人诟病“看人不准，招人不行”。
俞汉广果断走上前，对孙晗和瓦斯笑道：“产品群工作有难度，不太好上手。不然我跟烨神提一下，让瓦斯来我们业务群试试？”
孙晗正被抖出来的PPT事件尴尬得不知所措，见俞汉广有心帮衬一把，顿时千恩万谢：“那敢情好，汉广，劳烦你跟烨神说说，这事我就不插手了。”
“我不去，我要辞职。”瓦斯在围观员工的静默中驳了俞汉广的面子，“俞，你也有问题。”
他又指向柳杨手中的饮料：“工作就是工作，是应该做的；不需要依靠这些，去讨好别人。”
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